Dobre vijesti za radnike i okoliš: skraćivanje radnog tjedna na četiri dana može spasiti planetu

Radni tjedan od četiri dana postao je velika tema u svijetu tijekom prošle godine. Zamislite da vam je svaki vikend produženi ili da svaku srijedu imate priliku “prepoloviti” tjedan i odmoriti se, a sve to bez smanjenja plaće. Ne zvuči, loše, zar ne? Koncept već testiraju brojne tvrtke u svijetu, počele su i neke u Hrvatskoj, a rezultati jednog istraživanja mogli bi dodatno popularizirati ovu vrstu rada. Pokazalo se, naime, da četverodnevni radni tjedan pozitivno utječe na okoliš!

ČAK 80 TVRTKI JE NAKON TESTNE FAZE OD ŠEST MJESECI ZADRŽALO JE ČETVERODNEVNI RADNI TJEDAN

Prije 12 godina suosnivači britanske konzultantske tvrtke za zaštitu okoliša Tyler Grange napravili su potez koji je tada izazvao čuđenje. Dali su svim svojim zaposlenicima jedan slobodan dan u mjesecu za volontiranje. Produktivnost nije pala, zaposlenici su bili zadovoljniji, eksperiment je uspio. Ista se tvrtka lani uključila u najveće testiranje koncepta četverodnevnog radnog tjedna u kojem je sudjelovalo 70-ak tvrtki iz Velike Britanije. Nakon probnog razdoblja tvrtke su navele prednosti kao što su povećanje produktivnosti i značajne financijske uštede za zaposlenike. Njih 56, dakle oko 80 posto svih tvrtki koje su sudjelovale, reklo je da će zadržati četverodnevni radni tjedan i kad istraživanje završi.

O SKRAĆIVANJU RADNOG TJEDNA GOVORI SE DILJEM SVIJETA, UVELE SU GA I NEKE HRVATSKE TVRTKE

Razgovor o četverodnevnom radnom tjednu uzima maha diljem svijeta. Neprofitna organizacija koja je koordinirala britansko ispitivanje, 4 Day Week Global, već je provela pilot-projekt u SAD-u i Irskoj, a učinak kraćeg radnog tjedna testirali su i javni sektori na Islandu i tvrtke u Španjolskoj, Švedskoj, Belgiji, Japanu i Novom Zelandu. No prošlogodišnje istraživanje u Velikoj Britaniji bilo je najveće do sada, uključivalo je najveći broj tvrtki i organizacija. Konačni rezultati objavljeni su 21. veljače, a neke od kompanija iznose hrabrije tvrdnje koje podupiru ono što su prethodne studije sugerirale: kraći radni tjedan mogao bi pomoći planetu.

• 

PRODUKTIVNOST JE PORASLA ZA 22 POSTO, A VOŽNJA AUTOMOBILIMA SE SMANJILA ZA 10-27 POSTO

Istraživanje četverodnevnog radnog tjedna održalo se u Velikoj Britaniji od lipnja do prosinca 2022. Cilj je bio procijeniti mogu li tvrtke zadržati produktivnost uz skraćeno radno vrijeme, a bez gubitka plaće za zaposlene. Većina je očito uspjela, što dokazuje činjenica da su zadržali četverodnevni radni tjedan. Samo u tvrtki Tyler Grange s početka teksta izračunali su da je produktivnost narasla za 22 posto. No njih je, kao ekološke konzultante, zanimao i utjecaj kraćeg radnog tjedna na ugljični otisak tvrtke. Rezultati su bili zadivljujući!

• 

Broj prijeđenih kilometara automobilom smanjio se za oko 21 posto nakon što su izbačeni i sastanci i putovanja koji nisu bili prijeko potrebni. Jedan od najvažnijih čimbenika koji doprinose klimatskim prednostima četverodnevnog radnog tjedna je smanjenje broja putovanja na posao. U Velikoj Britaniji se ono smanjilo za 10% tijekom pilot razdoblja, s 3,5 sati na 3,15 sati tjedno, a u SAD-u  za čak 27 posto.

SLOBODNO VRIJEME LJUDI UGLAVNOM PROVODE U AKTIVNOSTIMA KOJE NE ZAGAĐUJU OKOLIŠ

Istraživanja i u Ujedinjenom Kraljevstvu i u SAD-u otkrila su da su mnogi ljudi vrijeme koje su uštedjeli jer ne rade i ne putuju na posao koriste za bavljenje aktivnostima s niskom emisijom ugljičnog dioksida, poput planinarenja ili hobija kod kuće. Podaci iz Ujedinjenog Kraljevstva također su pokazali da je prelazak na kraći radni tjedan doveo do porasta proekoloških ponašanja: sudionici u ispitivanju proveli su više vremena volontirajući za ekološke ciljeve, bili su pažljiviji s recikliranjem i kupnjom ekološki prihvatljivih proizvoda.

MANJA POTROŠNJA ENERGIJE U CENTRIMA ZA POHRANU PODATAKA

Primijećen je još jedan zanimljivi učinak na zaštitu okoliša. Emisije ugljičnog dioksida povezane sa slanjem i pohranjivanjem podataka značajno su pale. Svaki veliki centar za pohranu podataka može potrošiti istu količinu električne energije kao 50.000 domova, tako da je to bila još jedna značajna pobjeda. Dakako, ne mogu sve industrije funkcionirati s četiri radna dana tjedno, no one koje mogu očito primjećuju pozitivne učinke.

KLJUČ USPJEHA JE TOME KAKO ĆE RADNICI PROVESTI SLOBODNO VRIJEME

Kakav će biti učinak na zaštitu okoliša uvelike ovisi o tome kako zaposlenici koriste dodatno slobodno vrijeme koje su dobili. Ako uskoče u avion ili se voze stotinama kilometara na produženi vikend neće smanjiti, već povećati svoj ugljični otisak. No rezultati iz SAD-a i Velike Britanije su umirujući: većina ispitanika nije povećala svoju energetsku potrošnju, a ugljični otisak vikendom je za 20-40 posto manji u dane vikenda. Četverodnevni tjedan također ima prednost pred mnogim drugim klimatskim rješenjima: ne doživljava se kao žrtva i napor. Kraći radni tjedan bez gubitka plaće je nešto na što će svi rado pristati.